人事が学生のSNSのプライベートアカウントを調べる云々、都市伝説的に言われてるけどマジで結構やってる人はいるんだよな…
Twitterで面接官を名指しでdisったり会社の内部情報をどや顔で言いふらしたりするのは勿論ダメだけど、個人のSNSに書いてあるプライベートな行動にまで面接で突っ込んでくるのはどうかと思うんですよ。っていう漫画です。
就活が始まると本名で就活用のアカウント作る人もいたよね…
志望してる会社の情報のRTしかしてないから完全に見た目botだけど。懐かしい。
web漫画家、やしろあずきの日常や愉快な家族エピソードを4コマ形式で紹介!やしろあずきオフィシャルブログ
街で気づかれるまで息子の背中にインド人を貼り続けるドッキリ
コメント
コメント一覧 (12)
ハア?その発言はこの俺様をスイートリンゴ姫親衛隊隊員No.4649黄昏のコキュートスと知ってのものかァ?
なっ こいつ……!俺の名前を盗みやがった……!俺の秘密の名を……!(秘密?)
また、入社後も会社内の通信はインフラチームがリアルタイムで見ることができ、下手な発言をすると社内で炎上し、首になります
名前でひっかからなかったら電話番号やメールアドレスで調べるらしい。
それでもひっかからなかったらターゲットの趣味とか住んでるところとか片っ端から検索するとか。
仕事辞めて探偵やれば?と言っておいた。
詰んでね?